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Salário de Membro de liderança quilombola em Mato Grosso

CBO 1130-15 · Dirigentes de povos indígenas, de quilombolas e caiçaras

Brasil · 7 contratações e desligamentos em 12 meses
Em Mato Grosso há poucos registros desta profissão no período; os valores abaixo são de Brasil.

Mínimo

R$ 1.951,60

Média

R$ 4.725,34

Mediana

R$ 4.368,00

Máximo

R$ 8.821,60

Mínimo e máximo: 10% ganham menos que o mínimo e 10% ganham mais que o máximo. Mediana: metade ganha menos e metade ganha mais.

O que faz um(a) membro de liderança quilombola

A descrição desta profissão está sendo elaborada e em breve estará disponível. Enquanto isso, veja abaixo as atividades oficiais da CBO.

Principais atividades (CBO)
  • Organizar as comunidades indígenas, quilombolas e caiçaras: nomear as lideranças por grupos de atividades; coordenar as atividades dos guerreiros e dos chefes dos guerreiros; discutir problemas da aldeia; organizar a defesa e a fiscalização do território indígena e comunidades quilombolas e caiçaras; organizar o acompanhamento da demarcação de terras; programar tarefas dos homens adultos
  • Preservar usos, costumes e artes da aldeia e da comunidade: ouvir histórias dos mais velhos; incentivar resgate e fortalecimento da língua materna; orientar a comunidade na manutenção dos segredos dos ritos sagrados; orientar crianças após dança da reza; transmitir valores antes e após cerimônias religiosas indígenas; incentivar os pais no ensinamento do artesanato em oficinas de trabalho
  • Cobrar providências para demarcação e manejo da área indígena, quilombola e caiçara: solicitar aos órgãos competentes demarcação de terra; indicar os limites territoriais ao gt da funai; mobilizar caciques e lideranças para demarcação de territórios; pressionar a funai para demarcação de terra; solicitar apoio ao ministério público federal para demarcação de terras; solicitar a funai a desintrusão nas terras demarcadas
  • Articular questões políticas: sugerir convocação do conselho de caciques, de quilombolas e de caiçaras; apresentar propostas ao conselho de caciques, de quilombolas e de caiçaras; organizar reuniões do conselho de aldeia, de quilombola e de caiçara; reunir-se com as organizações indígenas, quilombolas e caiçaras; acionar órgãos técnicos e jurídicos da funai e outros órgãos competentes; participar dos conselhos distritais e municipais de saúde
  • Reivindicar melhorias para a educação e saúde: discutir a política da educação diferenciada; cobrar a implantação de educação diferenciada; reivindicar a construção de escolas; participar do conselho estadual de educação; participar do conselho municipal de educação; fiscalizar a inclusão de conteúdos diferenciados de educação
  • Buscar recursos junto a órgãos competentes: elaborar projetos de auto-sustentação; elaborar projetos de preservação do meio-ambiente; elaborar projetos de preservação da cultura indígena; elaborar projetos demonstrativos (pdpi-pda); solicitar financiamentos a fundo perdido para áreas indígenas, caiçaras e quilombolas; solicitar assessoria das organizações indígenas, caiçaras e quilombolas para elaboração de projetos
  • Providenciar documentação indígena, caiçara e quilombola: solicitar a funai registro administrativo de nascimento; solicitar a funai registro administrativo de casamento; solicitar a funai registro administrativo de óbito; solicitar a funai carteira de identidade indígena; exigir da funai emissão da documentação civil; solicitar a funai providências quanto ao auxílio à maternidade
  • Realizar a manutenção e a preservação da medicina tradicional: consultar o pajé, raizeira, curador e benzedeira sobre o uso das plantas, ervas e raízes; incentivar os pajés e curandeiros à transmissão dos conhecimentos para os mais novos; ensinar as propriedades das plantas nas caminhadas na mata; ensinar o reconhecimento das plantas nas matas; providenciar a construção de viveiros de plantas medicinais; ensinar o uso das plantas nos acidentes, enfermidades etc.
  • Cobrar a implantação do plano de gestão de recursos naturais: cobrar o acesso ao uso dos recursos naturais; participar da elaboração do plano de manejo caiçara; cobrar a titulação de terra das autoridades competentes; cadastrar pontos de cerco dos caiçaras; cobrar a garantia da prática da pesca tradicional; cobrar implantação do plano de manejo caiçara
  • Demonstrar competências pessoais: demonstrar espírito guerreiro; demonstrar capacidade de liderança; demonstrar honestidade; servir como exemplo de conduta; incentivar a execução das tarefas na aldeia e na comunidade; demonstrar capacidade de negociação

Também chamado de: Coordenador de associação quilombola, Líder quilombola.

Comparação

OndeMínimoMédiaMedianaMáximo
Mato Grosso Poucos registros no período
Brasil
7 registros
R$ 1.951,60R$ 4.725,34 R$ 4.368,00R$ 8.821,60